Bedenker Friends: we hadden diverser moeten zijn (ad.nl)

och de stumper, wat een slijmjurk kan zo de politiek in.
.

The fresh prince of bel air had een blankere cast moeten hebben?,..wat een ongelofelijke onzin dit.
Hou toch op met die kleurenkaart, en verontschuldigingen waar dat helemaal niet nodig is.

erachteraan , fresh prince of bel air, verschrikkelijk allemaal.

Zaten er in de Cosby Show ook niet vrijwel alleen donker gekleurde mensen?

Aanvulling op @4
En dan te bedenken dat Bill Cosby zo mooi divers zijn carrière begonnen is met de serie I Spy (in Nederland Dubbelspion geheten).
De hoofdrollen werden daar gespeeld door een blanke en een donker gekleurde acteur.

Je zal donker zijn. Dan weet je niet meer of je gekozen bent door je talent en harde werken of gewoon door je kleurtje.

@2 , ook opgevallen dat vaak bij politieseries in de VS, UK het afdelingshoofd ook donker is?

@7 Ja,..

@2 In The Fresh Prince kwamen weleens blanken voor, die werden dan stereotyperend weggezet. Geen enkel probleem, niemand die roept dat dit racisme is.

@9 Geweldige serie, ik heb er altijd erg om moeten lachen, net als om Friends trouwens.

@10 Hier exact hetzelfde! Family Matters (Steve Urkel), was ook erg leuk. Maar ja, schijnbaar moeten deze series witter worden. Oh nee, dat zou dan weer racistisch zijn haha.

@11 Ik wordt een beetje kleurenmoe ^^
Wat er met George Floyd gebeurd is, is vreselijk.
Deze agenten hadden gelijk opgepakt moeten worden.
Het laat zien dat door een uniform te dragen, je dus weg kan komen met moord.
Er is iets goed mis binnen de overheidsinstanties, wereldwijd.
Daar zou tegen geprotesteerd moeten worden, All lives matter.

O jé,

ondanks het feit dat mijn vriendenkring zéér divers was, en is, had ik dus nog diverser MOETEN zijn.
(In gedachte pluk ik nu een willekeurige neger van de straat om aan mijn diversum te komen.)
#stopdewaanzin

@13 Bij mij is mijn diversiteits quotum naar beneden gegaan, na een gesprek met een jeugvriend.
Waarin mijn vriend mij uit heeft gelegd dat er teveel witte wijken zijn, in mijn naiviteit zei ik,..waar staan die dan, ik kan me helemaal geen witte huizen herinneren?
Nee, kreeg ik te horen, huizen met blanken,..ik was ? wat bedoel je?
Nou kreeg ik te horen, wij donkere mensen komen in achterstandswijken, laag inkomen enz.
Mijn reactie was, wij zijn samen opgegroeid, jij woont in een zelfde soort wijk als ik, je bent opgegroeid in een zelfde soort wijk, je volgt een opleiding als verpleegkundige, waar ben ik bevoorrecht op jouw, ben je vergeten hoe we opgegroeid zijn?..waar heeft mijn white supremacy mij bevoorrecht?
ja, maar jij bent anders kreeg ik te horen, ik zei, ik ben hier niet degene die veranderd is.
Kortom,.BLM is doorgeslagen,..er is iets goed mis binnen onze overheden,dat is zeker,.
All lives matter.

Gaat heen.

@6 Ja Humberto Tan heeft daar ook last van.

@14 Rapunzel,

hoe waar en toepasselijk is Uw verhaal!!!!!
Ik geloof niet in de zogenaamde white supremacy, althans niet waar het Nederland betreft.
(Feit is wel dat men in de jaren 60-tig, van de vorige eeuw, bij voorkeur katholiek diende te zijn als men bij een bedrijf als C&A maar ook V&D solliciteerde.)
Diversiteit ziet men bijvoorbeeld in ziekenhuizen, belastingdienst, openbaar vervoer en zo veel meer.
Echter een ieder dient zijn plaats of plaatsje te "veroveren": zwart, lichtgetint of blank.
In mijn optiek is racisme in Nederland te verwaarlozen, in mijn optiek is er ook geen enkele sprake van "actieve" discriminatie.

Ergens moet ik nog vaak terugdenken aan de zoon (blanker dan blank) van bekenden van mij. Hij dacht op basis van zijn familienaam en familiekapitaal automatisch recht te hebben op een baan als CEO bij een (willekeurig of vul maar in) bedrijf.
Een passende opleiding nooit afgemaakt, want immers "leren" was voor den domme, het waren relaties welke telden. (In zijn idee.)
Hoe veel genoegen doet het mij te mogen zien dat hij thans pakketbode is! (Niet dat pakket bodes "minderwaardig" zijn!)
Kortom in Nederland heeft een ieder m.i. gelijke kansen ondanks geslacht, kleur, herkomst of geloof.
Het is m.i. een kwestie van je kansen, sterkten en zwakheden zien en (h)erkennen.

#stopdewaanzin