Chauffeur PostNL ontslagen na Facebookbericht (rd.nl)

* Verwijderd door de redactie *

Gaat ie binnenkort ergens anders pakjes bezorgen....no pun intended

Ongepaste uitspraak, maar ja, vrijheid van meningsuiting....

@3 "Jammer dat Gummibal niet omgekomen is bij de aanslag"
Maar ja, vrijheid van meningsuiting, toch?

Elk normaal mens snapt dat er grenzen zijn. Deze postbezorger blijkbaar niet.

@3 Dit heeft niets met vrijheid van meningsuiting te maken.

@4 Mag je van mij zeggen, het zegt namelijk niets over mij maar wel over jou.

Het volkt huilt en wil wraak Erdo leverd,rinse and repeat

Het volk moet zijn bek houden en zijn centjes betalen

@5 Waarom niet? De man uit z'n mening toch?

Gezien de uitlatingen is ontslag een faire maatregel. Een werkgever word er namelijk ook door in diskrediet gebracht. Het is niet de eerste en zeker niet de laatste die ontslagen wordt wegens het doen van bepaalde uitlatingen op Facebook.
Het is tenslotte een legitieme reden voor een werkgever om bij kwetsende en/of grove opmerkingen hier passende maatregelen te nemen.

welke mongool zit er op facebook,oh shit iedereen??

@6 Ik zou er omgekeerd ook niet over vallen, maar haat verspreiden en mensen dood wensen, zijn in Nederland volgens de wet vervolgbare zaken.

@4 Zou fijn zijn als je die grens even aangeeft...

* Verwijderd door de redactie *

@12 Haat verspreiden haal ik er niet uit, tegen wie dan?

Ontslag alleen is eigenlijk niet voldoende. De persoon in kwestie heeft dringend geestelijke zorg nodig.

Als je je gerechtvaardigd voelt om zulke dingen te zeggen, dan zit er meer dan alleen een steekje los.

@13 Die grens staat in ons Wetboek en wordt door rechtspraak nader bepaald. Is laatst nog een casus voor de rechter gekomen. Misschien dat je dat nog weet

De opmerking zegt meer over de man zelf,..


Het is in ieder geval geen ruimtevaart geleerde

Ik betwijfel of dit ontslag (kennelijk op staande voet) stand gaat houden voor de rechter. De gewraakte (walgelijke) uitlating is in prive gedaan zonder daarin de werkgever te betrekken.

De werkgever echter matigt zich aan te kunnen bepalen wat haar personeel in prive wel en niet kan uiten. Dat is in strijd met de grondwettelijke vrijheid van meningsuiting.

Als deze bezorger door een goede advocaat wordt bijgestaan, wordt het ontslag vernietigd.

@11 Nee, Undertaker niet, ik niet en ik denk niet dat we de enige twee zijn...

@15 Hij zegt duidelijk dat hij Turken liever dood ziet.

@20 Dat schijnt verdacht te zijn voor sommige mensen.

Gigantische foto van een post truck op zn fb pagina. Zo van "dit is mn idiote mening en dit is mn werkgever"

@17 Ik dacht dat de grens bij het aanzetten tot geweld lag en dat haal ik hier niet uit...

@11 Ik ook niet...

@21 Dat kan om allerlei redenen zijn, hoeft niets met haat van doen te hebben...

Toch blijft het een zieke opmerking,een indirecte steunbetuiging aan terroristen.

@24 Zo'n uitspraak zou zeker een aanklacht op kunnen leveren. Of er daadwerkelijk een veroordeling uit zou komen is de vraag. Maar dat deze man op de grens zit, lijkt me wel duidelijk.

Als iemand dat op facebook had gedaan over de doden bij de aanslagen in Parijs, Brussel of Marseille hadden de meeste van de reageerders het ontslag volkomen terecht gevonden. We glijden in dit land steeds verder af. Ik ben een Nederlander en die dode Turkse mensen zijn voor mij gewoon MEDEMENSEN.
PS Ik heb geen twee papsoorten, ik ben geboren en getogen NEDERLANDER.

Hebben ze na 9/11 ook alle figuren ontslagen die op straat en in hun ghetto's stonden te juichen over zoveel doden in New York en na de aanslag op de Bataclan enz. of meet de Post. NL ook met 2 maten. Ik vermoed dat laatste.

@27 gezien de verhoudingen in Turkije moet je die gebeurtenissen meer zien als een vrijheidsstrijd. Immers is de aanslag gericht tegen politie (doorgaans para-militair in die streken).

@19 ,

is wel vaker gebeurd (en terecht).
Ook al doe je dit soort uitspraken prive.

@30 missie geluk(t) zijn baan is overgenomen door een....

@31 Dat zal zeker, en wettelijk kan ontslag wellicht geen stand houden, maar WAT een eencellige zeg...

De "gedanke polizei" slaat toe in dit land. je mag kennelijk alleen nog zeggen wat polcor is wnt anders krijg je een proces aan de broek of ontslag. Ik hoop dat de man naar de rechter stapt en aanvoert dat zijn mening op geen enkele wijze van invloed is op zijn functionen in zijn baan bij Post.NL en hopelijk krijgt hij dan een hele forse schadevergoeding. Dit gedrag van Post. NL gaat alle perken te buiten. Persoonlijk zou ik nooit zoiets zeggen of hebben gezegd maar de man moet het wel KUNNEN zeggen zonder represailles. Dat heet vrijheid van meningsuiting en onder die vrijheid vallen ook grove en onfatsoenlijke meningen. Dit land gaat echt de verkeerde kant op. Triest.

@9

Er is vrijheid van mening tot daar waar de wet het zegt.
En PostNL weet waar de grens ligt.
Dat is te prijzen .

@26 Als je medemensen alleen vanwege hun nationaliteit dood wenst, komt haat toch als eerste bij me op...

@33 ,

door een familielid van jou?

Hij mag het zeggen, geen enkel probleem, alleen had ik hem er ook uitgeschopt, ik wil niet dat dat soort uitspraken worden gekoppeld aan mijn bedrijf. Dat is mijn vrijheid van meningsuiting

nee door een gelukszoeker post 1970

@34

Dan vliegt die er toch gewoon uit met de transitie vergoeding, er kan misschien juridisch geen ontslaggrond zijn, maar voor dit soort figuren wil ik als bedrijf best een ontslagvergoeding neertellen hoor.

@34 daarover is iedereen het wel eens. Een ultiem stupide en walgelijke opmerking.

@35 "De "gedanke polizei" slaat toe in dit land. "
Inderdaad begint het daar op te lijken. Als ontslagen (op staande voet) om dit soort gronden toegestaan gaan worden kom je op een glijdende schaal waarvan het einde is dat je wellicht om ieder door de werkgever als "ongewenst" betiteld woord ontslagen kan worden.

@14

Nee hoor.
Ik ook niet.

@19

En dan? Alleen de ontslagvergoeding word in dat geval hoger, alleen zijn die kosten minder hoog dan de imagoschade die je als bedrijf leid, als je zo een ééncellige aanhoudt.

@30 Gôh, je moet het wel ver zoeken, om deze moordverheerlijking goed te praten zeg.

@39 hoe heet jou bedrijf zei je?

@46

Ik heb een administratiekantoor met een paar man personeel in het oosten van het land.

Niet goed maar er zit heel veel haat bij Nederlanders omtrent turken , 75 procent van de turken in Nederland hebben op Erdogan gestemd , dat is ook meteen de reden waarom in nu PVV stem .

@44 het ontslag kan ook door de rechter teruggedraaid worden. Dan is er van ontslagvergoeding geen sprake.

Dit soort incidenten zal via die weg niet tot imagoschade leiden.

Het is een ongelofelijke domme uitspraak maar om daar nou een ontslag voor te krijgen vind ik zelfs te ver gaan.