Werknemers moeten vaker een vast contract krijgen, en als ze toch 'flexwerken' dan verdienen ze meer zekerheid. In een wetsvoorstel van het kabinet staat onder meer dat uitzendkrachten recht ...
Zoekresultaten voor: Arbeidsrecht
9 resultaten gevonden
- 7
Meer zekerheid voor werknemers en flexwerkers - 4
Kabinet: werk moet vaker vast zijn en flexwerken moet zekerder worden"Voor sommige bedrijven en sectoren is onzekere arbeid een verdienmodel geworden", zegt minister Van Hijum. ... - 0
NU+ | Wanneer mag je baas je vakantieaanvraag weigeren?De zomer komt dichterbij en voor veel mensen dus ook hun vakantie. Het kan tot problemen leiden als je nog niet ver vooruit had gepland en nu alsnog een paar weken vrij wil vragen. Wanneer mag je baas ... - 16
Schijnzelfstandigen krijgen na rechtszaken tienduizenden euro'sZzp'ers die schijnzelfstandige blijken te zijn, hebben met terugwerkende kracht recht op vakantiedagen, cao-loon, reiskostenvergoeding, ontslagvergoeding, pensioenpremie of ziektedagen. ... - 0
Blowende directeur grijpt naast ontslagpremie van twee tonEen directeur die zichtbaar voor zijn collega's een joint opstak na een videovergadering en daarom zijn baan en recht op een uitkering verloor, heeft ook zijn hoger beroep tegen zijn ontslag verl ... - 7
Chef steekt joint op maar Teams staat nog aan, collega’s vol ongeloof: ‘Zet je camera uit!’Een Nederlandse leidinggevende van de internationale logistieke dienstverlener Pentagon loopt gruwelijk tegen de lamp als hij tijdens een online vergadering via Microsoft Teams nietsvermoedend een joi ... - 4
Vrouw krijgt hartaanval en valt uit, uitzendbureau doet ineens alsof ze ontslagen isMag je baas voor jou bepalen dat je ziek bent? Die vraag staat centraal in een rechtszaak tussen een vrouw en haar voormalige werkgever. Begin april 2024 krijgt de werkneemster een hartaanval, waarna ... - 3
Werkneemster krijgt na hartaanval geen loon meer, rechter grijpt inUitzendbureau Best Time moet een zieke werkneemster ruim 6000 euro aan achterstallig loon betalen. De vrouw had een langdurig contract bij het uitzendbureau en belandde begin april 2024 na een hartaan ... - 4
Coronaprik mocht geen voorwaarde zijn voor werk, oordeelt Spaans Grondwettelijk Hof - NieuwRechts.nlHet Spaanse Grondwettelijk Hof heeft geoordeeld dat de regering van de Canarische Eilanden tijdens de coronapandemie ongrondwettelijke maatregelen heeft genomen. Het betrof onder meer een bepaling die ...
Vorige
Pagina van 1
Volgende