Hoog ziekteverzuim onder ziekenhuispersoneel: ‘De sprint is afgelopen, nu gaan we door naar de marathon’ (ad.nl)

Het zorgpersoneel heeft nog steeds hun sigaar uit eigen doos (schamele bonus) niet gekregen. Dat is een dikke middelvinger van het kabinet Kutte!

@1

Waarbij het weglopen voor een stemming wel het dieptepunt van het politieke jaar was..

Straks al die zorg managers en politics boos......dat hun slaafjes geen robots zijn.
Als je in de zorg werkt advies, kies eerst voor je eigen gezondheid, laat je niet gek maken door OMT en RIVM en politici prutsers.

Corona zou een karma virus moeten worden, politici en zorgmanagers zou het moeten raken.

Ik snap dat verzuim wel van het zorgpersoneel. Het salaris ligt daar echt laag en moeten ook nog eens overuren draaien vanwege het corona virus. De werkdruk ligt daarcecht heel hoog en hebben ook nog eens te maken met agressie van bezoekers. Ze krijgen slechts een applausje maar structurele loonsverhoging.........ho maar!

Vele OMT figuren wilden voor de 2e golf de politiek in........
Echter ze kunnen de 2e golf niet eens voorkomen de prutsers met goed beleid.
En dat het testen een grote faal is, is gewoon puur geldelijk eigen belang van Ann Vossen en haar maatjes.......

Het beste is >>
Stop met die nutteloze OMT en RIVM adviezen, of modellen knuezen van RIVM.......

Kijk naar een land die het wel goed heeft aangepakt als Duitsland.
Laat Duitse wetenschappers en Duitse politiek en Duiste 'RIVM'en Duitse 'OMT. maar volledige NL besturen als het gaat om corona.

@1 @4
Denk je dat het ziekteverzuim met een hoger salaris minder wordt?
Het personeel werkt onder hoge druk, omdat er veel mensen zijn, die eerder de kwakzalvers en viruswaanzinnigen geloven, als de wetenschappers.

En dan de burgers bang maken met verhoging premie als het salaris van de verpleging omhoog zou gaan, alsof de premie niet stijgt zonder dit. Die beursgenoteerde verzekeringen in hun paleizen kunnen ook wel ergens anders op bezuinigen.

@7 Die hoge druk kwam vooral doordat er met managers gewerkt ging worden en die moesten bonussen, dikke lease auto's, betaalde luxe etentjes enz. Tweede oorzaak: de overdreven regelzucht van onze overheid.

@1 Dat werkt ook traag: de werkgever krijgt een aanvraagformulier, dat moet goedgekeurd worden en daar staat op dat je binnen zes(!!) maanden je bonus krijgt. Vraag me af of de belastinggieren dan niet al hijgend boven die paar euros rondjes vliegen.

Als die tweedr golf ook los gaat in aantal ziekenhuisopnamen dat moet het zorgpersoneel zsm die structurele loonsverhoging krijgen. Dan maar wat minder miljarden naar Brussel! Eigen volk eerst!

Als die tweedr golf ook los gaat in aantal ziekenhuisopnamen dan moet het zorgpersoneel zsm die structurele loonsverhoging krijgen. Dan maar wat minder miljarden naar Brussel! Eigen volk eerst!