In dit bedrijf werken nul managers. En de omzet is vervijfvoudigd (welingelichtekringen.nl)

En werken ook nog volgens de LEAN (kaizen) methode.

** gebruiker verwijderd **

Heb altijd al gezegd dat managers over het paard getilde verwaande snuiters zijn ,
ALS je een goede manager hebt komt die , zoals vroeger ook, van de werkvloer af , die weten wat het personeel en het bedrijf waard is.
Dit zooitje met de door de d66 bijeen gepleurde leerstof heeft nergens verstand van daar zij MENEN alles te weten , zie de teloorgang van Nederland sinds ons schitterend paars kabinet.

** gebruiker verwijderd **

Overigens ook geen loonsverhoging.

-
Uitstekend voorbeeld van hoe wantrouwen en de wil om mensen te onderdrukken en manipuleren door het managersvolk de boel alleen maar op allerlei gebied slechter en veel duurder maakt.
Mijn grote complimenten voor deze bedrijfsvoering.
-
Dit is overigens niet alleen in het bedrijfsleven zo.
Hoe onderwijzers en docenten bijvoorbeeld worden bejegend door het ministerie en de lokale managers van de scholen. Hoe artsen, verpleegkundigen en andere werkers in zorg en gezondheidszorg worden bejegend door ministerie, vakverenigingen, en lokaal management is ronduit treurig en uiterst destructief. De overmatige "protocollitis" in al deze werksituaties in de (semi)overheidssector is stuitend en verstikkend.
-
Het ongezonde wantrouwen en de wil om andere mensen te domineren uit zich in een peperdure, dikke, vette, parasitaire managementlaag die zich door allerlei manipulaties de illusie geeft om "nodig te zijn". Niets is minder waar...
/-
-

Het kan. Maar je moet het wel willen.

Dat had buurtzorg ook al laten zien, geen managers is winst want dat zijn de grootste opvreters.