Reacties

5 reacties
  • 1

    Een goed voorbeeld van systeem racisme.

    smurf smurf 3 dagen geleden
    1
    melden
  • 2

    Iedereen die ooit een zorgopleiding heeft gedaan krijgt daarvan een echt papieren diploma, wat bij gegeschreven wordt in een landelijk register.
    Dat uitzendbureau klets dus uit zijn nek met het smoesje over verloren gegane diploma’s
    De inspectie zou er goed aan doen om dit louche uitzendbureau meteen te sluiten en een onderzoek naar de eigenaren uit te voeren.
    Uit het artikel:
    “ In een reactie aan FTM laat Allround Care weten dat de medewerkers de diploma's niet konden overleggen vanwege een technische storing bij het softwarebedrijf dat verantwoordelijk is voor de personeelsdossiers. Daardoor zou een deel van de diploma's verloren zijn gegaan”

    Marrie1 Marrie1 3 dagen geleden
    4
    melden
  • 3

    @2 Wel heel toevallig dat zowel door een storing bij een softwarebedrijf de opgeslagen diploma's verloren zijn en dat de "zorgkrachten" ook geen diploma konden tonen. Dan ben je als Allround Care de boel willens en wetens aan het belazeren. . . .

    LoydMorris LoydMorris 3 dagen geleden
    4
    melden
  • 4

    @1 Inderdaad want zie wie de directeur is van dat uitzendbureau. En dan maar afvragen waarom mensen zich afkeren van al die allochtonen die misbruik maken van onze samenleving.

    ThWil ThWil 3 dagen geleden
    3
    melden
  • 5

    Sowieso vind ik het inzetten van uitzendkrachten inn de zorg absurd. Uitzendkrachten zijn bedoeld om tijdelijke pieken in vraag naar arbeidskrachten op te vangen. Bij zorg is er geen tijdelijk tekort aan arbeidskrachten. Integendeel, het is structureel en neemt alleen maar toe. Geen terrein voor uitzendbureaus/uitzendkrachten.

    Graaier1000 Graaier1000 3 dagen geleden
    2
    melden

Plaats een reactie