Word lid
donderdag 1 oktober 2026·20°De Bilt60 kmfileAEX 1.108,73 ▼ −0,55%

Wacht even voordat je die feedback opvolgt, dat maakt je geloofwaardiger

MT/Sprout 10 0 Zap

Stel je voor: je krijgt als leidinggevende stevige feedback van een medewerker en de volgende dag heb je je gedrag al veranderd. Een goed signaal naar de collega die je wat aandachtspuntjes influisterde? Waarschijnlijk niet, blijkt uit recent onderzoek. Medewerkers interpreteren zo’n razendsnelle omslag juist als…

Korte samenvatting — lees het volledige artikel op de site van de bron. Lees verder op MT/Sprout →

Bron: MT/Sprout (mtsprout.nl). Nieuwskoerier vat het nieuws samen en verwijst door naar de uitgever; alle rechten op het volledige artikel berusten bij de bron.

Wat vind je hiervan?

0 reacties

Praat mee over dit bericht — respectvol en on-topic.

Praat mee — maak in één tik een gratis account en reageer direct op dit artikel.

of met e-mail
Nog geen reacties. Wees de eerste!

Meer economie

Reacties (0) — praat mee