Werkgevers Picnic, Flink, Gorillas, Getir en Hofweb sloten in 2021 de cao E-commerce Nederland af. Die verschilt van de levensmiddelen-cao voor supermarktmedewerkers. Zo had het personeel van websupers en flitsbezorgbedrijven geen recht op avond- of zondagtoeslagen, terwijl ander supermarktpersoneel dat wel heeft.
Volgens werkgeversorganisatie E-Commerce Nederland behoren Picnic en Flink tot een andere soort supermarkt dan Albert Heijn. "Wij leveren gemak en eenvoud", zegt voorzitter Daan Hermes. Inherent daaraan moet het werk juist 's avonds worden gedaan, wanneer klanten hun boodschappen thuisbezorgd willen krijgen. Een avondtoeslag voor het personeel zou dan ook kostbaar worden voor de bedrijven.
Verder werken de bezorgsupers veelal met volwassen werknemers, in tegenstelling tot traditionele supermarkten waarbij vaak minderjarige vakkenvullers werken. Ook dat heeft invloed op de gangbare werktijden, aangezien minderjarigen niet zoveel avonden per week mogen werken als volwassenen.
Volg dit onderwerp
'Supermarkt op wielen'
Maar de rechter concludeert dat het afwijkende bedrijfsmodel en personeelsbestand niet de reden mag zijn om van de cao af te wijken. Daarom moeten de online supermarkten de cao voor het Levensmiddelenbedrijf met terugwerkende kracht toepassen over de periode van 13 september 2022 tot en met 1 juli 2023. E-Commerce Nederland laat het er niet bij zitten en gaat in hoger beroep.
De vakbonden zijn wel blij met de uitspraak van de rechter. "De uitspraak bevestigt wat wij steeds hebben gezegd", zegt een woordvoerder van FNV. "Picnic is - zoals het zichzelf ook steeds in de markt heeft gezet - een supermarkt, alleen dan op wielen."
Vakbond CNV begrijpt dat de hogere personeelskosten pijnlijk zijn: "Wat mij betreft zoeken we daar samen aan de cao-tafel een oplossing voor waar elke partij zich happy bij voelt", zegt een woordvoerder. Ook Hermes zegt bereid te zijn om te praten met cao-partijen zoals de vakbonden.