In de documentaire De Blauwe Familie uit 2022 vertellen zes klokkenluiders dat agenten op de werkvloer gediscrimineerd, buitengesloten en gepest worden. Ook voelt het voor agenten niet veilig om deze problemen aan te kaarten. De docu bracht binnen en buiten de politie een schok teweeg.
De politietop bevestigde al eerder dat discriminatie en racisme binnen de politie een structureel probleem is en beloofde beterschap.
"Er wordt inderdaad meer aandacht besteed aan diversiteit, inclusie en integriteit", laat de Politieacademie weten namens de zeven locaties die de basispolitieopleiding voor jaarlijks zo'n 2.500 beginnende agenten verzorgen. "De Blauwe Familie is onderdeel van het curriculum."
NU.nl sprak met meerdere agenten in opleiding, die anoniem* bevestigen dat "je er echt niet mee wegkomt" om De Blauwe Familie niet bekeken te hebben. "De docent pikte ons er allemaal uit en je moest er vragen over beantwoorden", licht een van hen toe.
Een ander laat weten dat het zien van de documentaire "een eye opener" was over discriminatie door en binnen de politie. "Deze kennis ga ik zeker meenemen wanneer ik straks de straat op ga."
Namens de politietop benadrukt plaatsvervangend korpschef Liesbeth Huyzer het belang van de vernieuwde basisopleiding voor de politieorganisatie. "Zo stellen we vanaf het moment dat nieuwe collega's beginnen de norm dat racisme, uitsluiting en discriminatie hier geen plek hebben."
Agenten in opleiding ook in gesprek over pijnlijke docu
Onderdeel van de vernieuwde tweejarige basispolitieopleiding is sinds september ook de film Rauw, over het dagelijks werk en leven bij de politie en de gewenste cultuur. Verder komt er een compilatievideo voorbij met fragmenten van Dienders, over agenten tijdens hun eerste opleidingsjaar, Boeiend de podcast over politiewerk in de praktijk en ook hier delen van De Blauwe Familie.
Op opleidingslocatie Amsterdam komt De Blauwe Familie al tijdens de introductieweken aan bod, in de workshop Integriteit versus Bewustwording. De agenten in opleiding bekijken als voorbereiding de documentaire, gaan erover in gesprek en maken opdrachten.
Afran Groenewoud is verslaggever samenleving en inclusie
Mensenrechtenorganisatie is positief
Controle Alt Delete, die zich inzet tegen etnisch profileren, komt op voor gelijke behandeling door hulpdiensten en werkte mee aan De Blauwe Familie. "Heel goed", zegt een woordvoerder over de stap van de politie om de opleiding aan te passen. "Het is belangrijk om al aan het begin van je politiecarrière duidelijk te krijgen dat racisme en discriminatie niet thuishoren in politiewerk. Het gaat om de politie van de toekomst."
Tegelijkertijd zijn we er volgens Controle Alt Delete nog lang niet. "Want een deel van de opleiding tot agent doe je in de praktijk, binnen een team. Maar op de werkvloer bij de politie is er nog steeds de realiteit van racisme en discriminatie door medewerkers."
De mensenrechtenorganisatie noemt het daarnaast "wrang" dat de zes klokkenluiders uit De Blauwe Familie vooralsnog weinig profiteren van de vernieuwing van de politieopleiding. De meesten zijn inmiddels vertrokken. "Een aantal werd door de politie gestraft met rechtszaken. Ondertussen wordt de documentaire waarin zij zich uitspreken verplicht lesmateriaal."
Een van de zes klokkenluiders, Suleyman O., is eerder deze maand veroordeeld tot een voorwaardelijke taakstraf van veertig uur voor computervredebreuk. Hij is schuldig bevonden aan het opzoeken van niet-werkgerelateerde zaken in het systeem van de politie.
Politie komt regelmatig in opspraak wegens discriminatie en racisme
Regelmatig komen politiemedewerkers in opspraak wegens racisme richting burgers. Zo startte in januari het Openbaar Ministerie een onderzoek naar mogelijk racistische uitlatingen van twee agenten op sociale medium X.
In diezelfde maand kreeg een Rotterdamse agent ontslag nadat hij vrouwonvriendelijke en discriminerende uitlatingen deed. In maart vorig jaar schorste de politie zes politiemedewerkers per direct wegens het doen van discriminerende opmerkingen over mensen van kleur.
De korpsleiding van de politie beloofde in juni 2022 in reactie op De Blauwe Familie altijd op te treden wanneer een van de ruim 65.000 medewerkers de schreef over gaat. "Waar nodig, volgt ontslag."
*De namen van de geciteerde agenten in opleiding zijn bij de redactie bekend. Zij wilden hun ervaringen delen op voorwaarde van anonimiteit.
NUjij: Uitgelichte reacties