@7 Jij, als stoere Friese kerel zult er weinig last van ondervinden. . . . maar ga tegenwoordig als jonge vrouw alleen of als Jood met een k...
Lekker toch.Laat maar komen.Des te eerder breekt de pl**res uit in Nederland....
@57 Dat was een 🖕 naar D66. De Prinsenvlag is een historische Nederlandse vlag die helemaal teruggaat tot aan de Tachtigjarige Oorlog (1568-...
@7Ik heb geen geloof en ik leef nu in het heden ten dage en niet in de geschiedenis. In de geschiedenis vind je vuile was van ieder volk en re...
@7Welke vrijheden heb je precies ingeleverd ?...
Natuurlijk is hij op het feestje van de man die hem zijn vrouw heeft toegewezen.Natuurlijk wel met zijn russische speldje op de revers....
""dan heeft de supermarkt in ieder geval extra bewijs voor de politie."'Vertederend dat Dirk nog denkt dat de politie daar iets mee doet. Er...
@3 Kijk dan de geschiedenis van je eigen fijne geloof even na....
Ga je met de trein Geert? ...
@99Ik weet niet of je het door hebt maar ze pruimen onze cultuur nu al niet. We zijn toch racisten en de standbeelden van onze voorouders moet...
Koolmees wéér in de bocht.
Die regeling was er nu juist voor bedoeld om mensen NIET te ontslaan.
Dat staat los van het feit hoe je op termijn je bedrijf gaat inrichten.
Wanneer de ontslagen tóch worden doorgezet, dan moet oók de regeling voor de werknemers vervallen.
Je kunt niet eenzijdig, financiële overheidsafspraken met het bedrijfsleven, opzeggen.
Wat zeggen de bonden en het MKB hiervan???
@1 : Je kunt als bedrijf nou eenmaal niet werknemers in dienst blijven houden als de omzet enorm daalt. Uiteindelijk zullen de kosten in de balans moeten zijn met de baten anders gaat het bedrijf failliet en staat iedereen op straat.
Dat er offers gebracht zouden moeten worden was vanaf dag 1 van de crisis bekend. Helaas zijn het veelal de mensen die uit solidariteit met de zieken en ouderen in deze crisis zijn meegezogen die de offers moeten gaan brengen. Een deel van de 65-plussers hebben ook nog het lef om te klagen over hun pensioen en dat D66 ze zou willen discrimineren door ze langer dan de jongeren in lockdown te houden.
@2
"Je kunt als bedrijf nou eenmaal niet werknemers in dienst blijven houden als de omzet enorm daalt. Uiteindelijk zullen de kosten in de balans moeten zijn met de baten anders gaat het bedrijf failliet en staat iedereen op straat."
En daar was nu juist die regeling voor bedoeld, dát er niemand ontslagen hoefde te worden?
Wat heeft zo'n regeling dan voor zin?
Als werkgevers géén gebruik meer maken van deze regeling, dn kunnen zij niet, op basis van die regeling, nóg een vergoeding ontvangen, om er iets anders mee te doen.
Dan moet zo'n bedrijf op een andere "regeling", aanspraak proberen te maken.
Mona Keijzer (EZ) heeft daar allerlei "loketjes" voor...
@1 de bonden weten al dat de stemmers op de 2e partij van Nederland en haar zusje de offers gaan brengen. Daarom ben ik meer benieuwd naar de reactie van deze partijen, en een eventuele oproep om te demonstreren tegen het kabinet.
Op zich begrijpelijk maar dat betekent wel dat er voor niets miljarden zijn verspild aan loonkostenbetaling van 90% door de overheid. Dan hadden die mensen beter al in Maart hun ontslag moeten krijgen zodat er heel veel geld zou zijn bespaard.
Nu zijn die miljarden gewoon weggegooid geld geweest.
@5
Interessant óók om te weten om hoeveel bedrijven (miljarden) het hier gaat en hoeveel arbeiders, er nu definitief werkloos gaan worden.
Trouwens wát zegt de Kamer hiervan?
Kan dit zomaar?
@6 de kamer waar de "arbeider" op heeft gestemd is in minderheid. VVD, CDA, D66 wilden niet met de partijen waar de "arbeider " op heeft gestemd regeren of zij wilden zelf niet regeren. De arbeider heeft zichzelf tekort gedaan, want de arbeider is niet vergevingsgezind naar het kabinet Rutte 2. De kamer stemt met 100 zetels voor is mijn inschatting.
Wtf?
Ontslagrecht was al per 1 januari versoepeld, nu kan het zonder pardon.
Schande!
@8
Ja toen al kon je de zak krijgen als het gezicht de baas niet aanstond en daar komt deze dan bij..en zullen velen de gang maken richting uwv die als ze kut willen het gooien op verwijtbaar werkloos geworden zijn en je het pand verlaten mag met een strafuitkering..heel ergens in de verte kun je nog iemand horen roepen over banen nog meer banen en groeien.
Dus het gekweel dat bedrijven worden gesteund om banen te redden is onzin gebleken.
De volgende stap is dat loonsubsidies gehandhaafd blijven ook als er ontslag is aangevraagd,
Dat wordt een kaalslag bij half mkb en zzp. Je gaat haast denken dat het mag, tgv grootkapitaal en multinatinals.
Tsja we moeten wel geld voor het klimaat overhouden.
@12
Ik denk het niet.als je ziet de makelaars geen huizen kunnen aanslepen Om te verkopen en dat dat voor het MKB en ZZP altijd wat te verkopen , te installeren en vernieuwen geeft ....!
Want men heeft ook vakantiegeld te verteren omdat men niet gaat .
Ik heb meer medelijden met de reisbranche .
@1
Een overheid kan nooit tot in den treure lonen blijven betalen voor werknemers die geen werk meer hebben.
@10
Soms moeten er banen verdwijnen om andere banen te redden .
Doe je dat niet verdwijnt het bedrijf en alle banen .
@15 en @16
Dat bedrijven niet uitentreure geholpen kunnen worden, snapt iedereen.
Waar het hier om gaat is, dat Koolmees een regeling laat doorlopen, die níet voor dat doel is opgezet.
@3 : De regeling was bedoeld als tijdelijke overbrugging, maar zo tijdelijk is het nu naar het uitziet helemaal niet. Een boel bedrijven zullen de komende maanden, misschien zelfs jaren, niet meer dezelfde omzet kunnen halen. Moeten die dan al die tijd werknemers in dienst blijven houden ?
Ik denk dat u ook niet een vliegvakantie gaat boeken en festival kaartjes gaat bestellen. Of is uw gezin zo groot dat het hele concertgebouw daarmee gevuld kan worden zodat ze niet 3 op de 4 stoelen leeg hoeven te laten ?
@15 : In tegenstelling tot de meesten hier snapt u het ook. Ik heb de indruk dat er heel wat struisvogels op dit draadje zitten die niet willen en/of kunnen begrijpen wat de impact is van een 1,5m maatschappij.
@18 en @19
Dat zo'n regeling niet eeuwig kan duren snapt iederen.
Heb tóch het idee, dat u de "struisvogel" nu bent.
Deze regeling is destijds maar voor één doel opgesteld: namelijk géén personeel ontslaan.
Als dát laatste nu wèl mag6, dan geldt deze "regeling" níet meer en moet stopgezet worden.
Als bedrijven geholpen willen worden, dan moet men daar, andere "regelingen" dan deze, voor verzinnen.
En alle door u, hierboven benoemde "struisvogels" snappen dát, alleen @16 en u niet.
@19
Een 1,5 meter samenleving is in onze overbevolking absoluut onmogelijk ook al is er een pandemie die nog jaren duurt misschien
Het is heel logisch.
De regeling is opgetuigd door ambtenaren en die hebben geen benul van economie.
De staat betaald en heeft geld zat..... als er maar belastingen geheven kunnen worden en binnenkomt.
En dat heeft nu een mega dip.
Voor een bedrijf waar niks binnen komt en wel de vaste lasten doordraaien als huur gas licht en water en verzekeringen om er een paar te noemen, plus in het slechtste geval 10% loonsom betalingen zit zo'n bedrijf snel in de gevarenzone om om te vallen.....
En dan vliegt er als eerste personeel uit, zeer zeker als de toekomst donker gekleurd is en de benodigde omzet nooit meer kan worden behaald door bv 1,5 mtr economie.
De boel is kapot en kan misschien niet meer worden gerepareerd, ook niet met kunstgrepen en luchtbel techniek.
@18
De regeling was bedoeld als tijdelijke overbrugging , maar zo tijdelijk is het naar het er nu uitziet helemaal niet.
Dat klopt.
Wat denkt u dat er was gebeurd als Rutte en Koolmees --- bij het afkondigen van de lock down hadden gezegd --- dat dit een situatie zou scheppen die minstens 1 á 2 jaar zou duren ?
Dat de MKB bedrijven ca. 2 maanden compensatie zouden krijgen voor loonkosten en daarna zou er verder beslist worden.
Terwijl op de dag van de afkondiging werd beslist dat bedrijven 's avonds om 18.00 uur hun bedrijf moesten sluiten.
Geen enkele mogelijkheid voor voorbereiding.
Denkt u dat iedereen dat dan braaf had gedaan ?
Nee -------- Bedrijven zijn besodemieterd.
Het kabinet paste voor de zoveelste keer hun befaamde "Salami-taktiek" toe.
Waarmee in de EU zoveel successen zijn behaald.
Stapje - voor stapje.
Wopke had diepe zakken , 95 miljard --- Bedrijven die moesten sluiten zouden 90% loonkosten vergoeding krijgen om geen mensen te hoeven ontslaan.
Maar dit was al een Leugen.
Dit was Netto maar ca. 65% ---- met resterend 35% te betalen door de ondernemer die 0,0 inkomsten had --- en ook nog eens duizenden euro's aan vaste lasten per maand.
Maar ook de werknemers zijn besodemieterd.
Zij dachten dat hun baan voorlopig gegarandeerd was.
Maar nu de aap uit de mouw komt. ---- krijgen veel werknemers al salaris verlaging en kunnen zij nu ook nog met instemming van het kabinet worden ontslagen.
Rutte = en blijft de Pinokkio.
Leugens -- Leugens -- Leugens --- is het enige wat je kunt verwachten.
Veel faillissementen en honderdduizenden werkelozen --- zullen de economische prijs zijn van zijn beslissing om het virus NIET te bestrijden --- maar uit te laten razen over 17 miljoen gezonde mensen.
Rutte ziet daar geen probleem in.
Zolang de druk op de IC's maar niet te hoog wordt.
@23
Zullen we dan maar het Amerikaanse model invoeren?
Bedrijven kunnen nog steeds loon compensatie krijgen
Het wordt tijd dat die Koolmees een tros met round-up besmette progressie rupsen opvreet..
@24
Als bedrijven mensen kunnen ontslaan hebben zij geen recht meer op die loon compensatie.
Die is verkocht als zijnde om ontslagen te voorkomen.
Ter bescherming van de werknemers.
Als bedrijven en werknemers de bedoeling van het kabinet hadden kunnen doorzien.
Was al lang de p*****s uitgebroken.
Koolmees is een vuile/vieze stinkende en liegende D66 rat
gesteund door 3 partijen die het noemen niet meer waard zijn !
Koolmees is géén minister van sociale zaken.
Verre van dat.
Éérst sluit hij slechte "dealtjes" met de bonden over nieuwe pensioenmaatregelen, waar nóg steeds niets uitonderhandeld is.
Vervolgens wil hij het hele pensioenstelsel gaan omgooien, hetgeen op véél problemen voor deelnemers gaat stuiten.
Om vervolgens dan nu, werknemers definitief de WW in te jagen.
Alles ten gunste van het bedrijfsleven en de pensioenfondsen.
Je vraagt je af, óf deze Koolmees niet op het verkeerde pluche, is terechtgekomen.
Met "sociale zaken" heeft hij duidelijk niets.
@28 Helemaal mee eens! Als ik die kop van 'm zie erger ik me al dood.
@26
Een reorganisatie wegens terugvallende omzet is altijd al een reden voor ontslag waar de rechter in mee gaat, als anders fallisiment dreigt
@27
Nope
Het is een maatregel om op korte termijn ontslagen te voorkomen
Maar heeft u dan liever het Amerikaanse systeem?
@28
Wat een onzin
Moet bv in de evenementen business de staat nog jaar lang salaris blijven betalen?
@32
Als koolmees met die "regeling" stopt, dan stopt die voor alle partijen, dus óók voor de werkgevers.
Wat snapt u dáár nu niet aan???
Ergens aan beginnen, en als het dan juist lijkt te gaan lopen gaan we de spelregels veranderen, waar kennen we dat ook weer van ……. o wacht D66
Typisch huidige kabinet beleid..met een hoop tamtam populariteit opkrikken, blijkt standpunt voor de werknemers toch een wassen neus te zijn!..voorspelbaar!
@31 Ik dacht dat jij de USA zo toppie vond met Killary & co
Trouwens 'Hoekstra beweerde anders met zijn diepe zakken
Oh wacht hij moet ineens miljarden schokken voor die
Zuid Europese maffia bazen
Hmmmmmmm eerst de zakken vullen en dan ontslaan tja zo kan je ook rijk worden dat vind de anti burger partij VVD vast niet erg .
Discussies worden automatisch na 96 uur gesloten
Het is niet meer mogelijk om nog te reageren bij deze discussie.