Vrouw die op het werk niet kon kolven, krijgt na rechtszaak 1,5 miljoen
De rechtbank in het Amerikaanse Delaware kende onlangs een vergoeding van ruim 1,5 miljoen dollar (1,3 miljoen euro) toe aan een ex-werkneemster van de plaatselijke Kentucky Fried Chicken. Autumn Lampkins, net bevallen, had op haar werkplek onvoldoende gelegenheid en privacy om te kunnen kolven.
Om de melkproductie op gang te houden, had Lampkins idealiter iedere twee uur moeten kunnen kolven, maar tijdens haar diensten van tien uur kreeg ze daar telkens maar eenmaal de gelegenheid toe, meldt de krant Delaware News Journal.
Als de werkneemster wél mocht kolven, ontbrak het haar aan privacy. Eerst kolfde zij nog op het toilet, maar vervolgens werd zij gevraagd te kolven in het kantoor van de manager - waar een beveiligingscamera geplaatst was die niet kon worden uitgeschakeld.
Lagere functie
Bij haar sollicitatie in 2014, toen haar zoontje een paar maanden oud was, werd Lampkins in eerste instantie verzekerd dat het kolven op het werk geen probleem zou zijn. Na haar training werd zij echter in een lagere functie geplaatst en klaagden haar collega's over de extra ‘pauze’s’ die zij kreeg om borstmelk te kolven.
Het niet vaak genoeg kunnen kolven deed niet alleen pijn, liet Lampkins aan de rechtbank weten, maar zorgde er ook voor dat haar melkproductie stokte en ze uiteindelijk over moest stappen op flesvoeding.
Discriminatie
Lampkins klaagde haar voormalig werkgever aan voor discriminatie en werd vorige week in het gelijk gesteld. De jury kende de vrouw een schadevergoeding van 25.000 dollar toe. Bovendien moet de franchisenemer van de KFC-vestiging Lampkins als bestraffende maatregel daar bovenop nog een vergoeding van 1,5 miljoen dollar betalen.
Of de voormalig werkneemster dat hele bedrag krijgt, is overigens nog de vraag. De Amerikaanse wet kent een maximum van 300.000 dollar aan schade- en andere vergoedingen die aan een werkgever - hoe groot ook - opgelegd mag worden.
De vreugde bij het winnende kamp is er niet minder om. ,,Het is een grote dag voor de rechten van de vrouw’', zegt Lampkins advocaat, Patrick Gallagher. ,,De jury stuurt hiermee een duidelijke boodschap dat werkgevers vrouwen die borstvoeding geven niet anders mogen behandelen op de werkplek.’’
Lees de beste artikelen op het gebied van werk en carrière via onze wekelijkse nieuwsbrief!
Gratis onbeperkt toegang tot Showbytes? Dat kan!
Log in of maak een account aan en mis niks meer van de sterren.Lees Meer
-
PREMIUM
Jolie doet het niet voor het geld: arts in opleiding over haar werk als ‘high class escort’
Beverwijk, Enschede -
Column
Met elkaar praten is nog niet hetzelfde als écht contact hebben: zo ga je de diepte in
Wij mensen kunnen niet zonder echt contact met anderen. We hebben het nodig om ons gehoord en gezien te voelen. Daarbij beseffen we soms niet dat die ander ons net zo hard nodig heeft, weet psycholoog Thijs Launspach. -
PREMIUM
Kamerlid Femke voedt haar kind ook in de Kamer: ‘Borstvoeding geven mag in openbaar’
Na de geboorte van zoon Olivier gaat Tweede Kamerlid Femke Merel van Kooten vandaag weer aan het werk. De Woerdense overweegt borstvoeding te geven in de Tweede Kamer. ,,Zo nodig loop ik naar de interruptiemicrofoon met de baby aan de borst.’’ -
PREMIUMSalaris
Kees (42) zit vijf maanden in Suriname voor zijn werk: ‘Krijg dagelijks 42 euro voor eten en drinken’
Kees (42) werkt als internationaal service engineer. Hij pleegt onderhoud aan dieselmotoren van grote vaartuigen, zoals zeeschepen. -
Bedrijfje van vijf studenten groeide uit tot miljoenenconcern langs A12, nu volgt Amerikaanse uitbreiding
Wat ruim veertig jaar geleden begon als een wiskundebedrijfje van vijf studenten, is inmiddels uitgegroeid tot een Zoetermeerse miljoenenonderneming. Ortec lost met behulp van wiskunde logistieke problemen op voor klanten als Heineken, Coca-Cola en Albert Heijn. Het bedrijf hoopt nóg groter te worden door de samenwerking met een Amerikaanse investeringsmaatschappij.Zoetermeer
-
column1
Hoe ik geconfronteerd werd met mijn Stomme Zelf
-
-
-
Chauffeur rijdt aan andere kant van Nederland als hij appje krijgt: ‘Binnen 2 uur melden, anders ontslag’
Na belletjes van meerdere boze klanten uit Amsterdam trok een groothandel vorige zomer aan de bel bij z’n bezorger. Want waar bleef hij met de beloofde bestellingen? De chauffeur bleek op eigen houtje nog bezig met bezorgingen in het oosten van Nederland. Na meerdere waarschuwingen moest de man zich binnen twee uur op het kantoor melden, anders kon hij zijn spullen inleveren.Zoetermeer -
PREMIUM
Hidde (40) vond baan als fietsenmaker niet uitdagend genoeg, zijn carrièreswitch bleek een gouden greep
Hidde van Veldhuizen (40) werkte bij een fietsengroothandel, maar vond die baan niet uitdagend genoeg. Na een gezellig avondje in het casino wist hij: dít is mijn ding. Het bleek inderdaad een gouden greep, want sinds deze week mag hij zich de beste croupier van Nederland noemen. Een prestigieuze titel in zijn vakgebied.Haarlem, Scheveningen
-
Zomerfruit en chocola zouden zonder bijen niet bestaan: zo help je deze insecten een handje
-
PREMIUM
Er zijn drie belangrijke symptomen voor hartfalen: ‘Altijd sokrand in je benen hoort niet’
Elke dag overlijden er 22 mensen aan hartfalen. Wat hartfalen precies is, weet maar één op de vijf mensen. Daarom is het deze week De Nationale Hartfalen Week. Cardiologen Steven Chamuleau en Jozine ter Maaten geven antwoord op zeven vragen over hartfalen. ,,Als je als 50-jarige een trap op loopt en het benauwd hebt, dan is dat gek.’’ -
-
Kolvende moeder wint gruwelijke ultrarace