Ophef over Turkse vlag in Rotterdam (turks.nl)

Zolang wij als echte Nederlanders niet meer trots mogen zijn op ons land en niet meer mogen zeggen dat we nationalistisch zijn grijpt vreemd volk de kans om hun eigen nationalisme bot te vieren. Globalisme en linkse politiek is de mainstream tot op heden. Gelukkig lijkt daar een kentering in te gaan komen.

** gebruiker verwijderd **

** gebruiker verwijderd **

Turk is toch een bijnaam? Mijn neefje (2 jaar) scheet zich onder en zijn vader zei zoiets van "wat een turk is hij ook".

@153 Het maakt het voor mij niet veel beter, helaas, uw gebruik van 'quote' . Misschien dat 'unquote' aan het eind van een citaat nog een optie is?

Ik maak verschil tussen een mening die alleen op eigen waarneming gebaseerd is en eentje van mensen die om zich heenkijken, verschillende bronnen van informatie tot zich nemen en zo.

Ik vind dat vertellen hoe ik in elkaar zit echt steeds lachwekkender worden. Ik kan voor niemand bepalen hoe hij/zij moet kijken en denken - wel wil ik nog wel eens op een ongeldige redenatie of een drogreden wijzen. Mag dat ook al niet?

Waar heb ik het over 'relevantie' van wat u schrijft? En wat zijn mijn 'true intentions', trouwens? Ik keur in de door u aangehaalde passage echt alleen dit soort generalisatie af.

Ik denk dat de verhouding Nederlanders-statushouders in mijn bedrijf ongeveer 1 staat tot 2 is. En van die statushouders zal denk ik 3/4 moslim zijn. Al met al werken er zo'n 75 mensen bij ons. Anders nog iets?

** gebruiker verwijderd **

** gebruiker verwijderd **

** gebruiker verwijderd **

@157 Nee, onder 'dit soort generalisatie' valt niet alles. Daar vallen alleen generalisaties in de trant van 'ze zeggen allemaal...' onder.

Ik zie niet zo goed in wat het aan de discussie toevoegt als ik in uw reacties ga wroeten naar iets wat 'een punt' zou moeten zijn.

Dat staat er toch? In mijn bedrijf werken totaal 75 medewerkers, 1/3 is Nederlander, dat maakt ca 25 Nederlanders. Waarom vindt u dat eigen belangrijk dat te weten?

De gemeente Rotterdam vind dit normaal. Met een buitenlandse burgemeester ( die het overigens goed doet verder) verwacht je ook niet anders. Het is dat de vlag zo hoog hangt maar anders zou ik kijken of hij vuurvast was/ Maar het nylon draadje waar hij aan hangt vast niet. Maar dat is waarschijnlijk gehangen tussen 2 Turkse appartementen waar je niet bij komt.

Proberen er vuurwerk onder af te steken is ook een optie. Hij moet in de fik.

** gebruiker verwijderd **

@161 Ja, daarna kwam u met die vraag, en daarna, in #155 met het antwoord. U gaat in #157 wel op andere aspecten van die reactie in, maar heeft dit kennelijk over het hoofd gezien.

Ik schreef daar: "Ik denk dat de verhouding Nederlanders-statushouders in mijn bedrijf ongeveer 1 staat tot 2 is. En van die statushouders zal denk ik 3/4 moslim zijn. Al met al werken er zo'n 75 mensen bij ons. Anders nog iets?"

http://xandernieuws.punt.nl/content/2018/12/Islamitische-Unie-Congres-Erdogan-in-2023-leider-van-wereldwijd-Kalifaat

** gebruiker verwijderd **

** gebruiker verwijderd **

@164 Overheen gelezen kan gebeuren.

De Nederlanders hebben voor zover ik weet geen migratie-achtergrond. Maar helemaal zeker kun je daar niet van zijn - ik heb officieel ook een migratie-achtergrond maar beschouw me als Nederlander en Nederlander alleen. Ga maar uit van autochtone Nederlanders en statushouders.

Het is afhankelijk van de functie wie waar voor wordt aangenomen. Mijn functie vereist dat ik vlekkeloos Nederlands spreek en schrijf; zelfs de statushouder bij ons die het meest vloeiend Nederlands spreekt komt daar niet voor in aanmerking. De statushouders daarentegen zitten op posten waar het noodzakelijk is om Arabisch of Tirgrinya te spreken, en daar zijn de meeste Nederlanders dan weer minder vloeiend in. Als we allemaal hetzelfde soort functie zouden hebben, dan had u zeker een positieve-discriminatie-punt. Maar dat is dus niet zo, het zijn echt vrij gescheiden functies.

Ik geloof (en hoop) niet dat de situatie in Somalië met die in Nederland te vergelijken is. De godsdienstvrijheid zit in Somalië vermoedelijk niet in de grondwet opgenomen. Dat alleen al vind ik verkeerd. Dat landen zonder godsdienstvrijheid intolerant zijn ten opzichte van niet-staatsgodsdiensten is helaas niet aan islamitische landen voorbehouden. Ook China kan er wat van - en daar is de islam juist het slachtoffer.

@130

Ga gerust uw gang. De rechter zal u echter ongelijk geven.
.

** gebruiker verwijderd **

@168 Er zijn nog meer (inhoudelijke) redenen waarom we zoveel statushouders in dienst hebben, maar als ik daar op in ga onthul ik ook zo'n beetje waar ik werk, en daar heb ik geen zin in.

Nee, geen last van vooroordelen. Ik ken zat mensen die tweetalig zijn. Het is gewoon een kwestie van aanbod. In het bedrijf worden functies vaak ingevuld door mensen uit het eigen netwerk, er zijn bijna geen open vacatures. Als we in eigen kring iemand weten die geschikt is voor een openstaande functie, dan wordt er niet verder gezocht. En vaak kennen statushouders vooral andere statushouders. Hadden we iemand nodig die Chinees sprak, dan zou ik denkelijk een kennis van mij naar voren schuiven.

Xenfobische onzin hier....

** gebruiker verwijderd **

** gebruiker verwijderd **

@171 In talloze Nederlandse bedrijven gaat dat precies zo. Zelfs het UWV geeft aan dat je een grotere kans hebt via je netwerk een baan te vinden dan via open vacatures. Ik ben het met u eens (kijk, ziet u wel?) dat daardoor niet per se de beste persoon de baan krijgt, maar het is domweg zoals de arbeidsmarkt op dit moment werkt.

Voor de functies waarvoor geen Arabisch of Tigrinya nodig is, worden voornamelijk autochtonen uit het netwerk benaderd. Ook daar komt (bijna) niemand binnen via open vacatures.

Wat wilt u nu? Statushouders die werken of die van een bijstandsuitkering leven? Werk is mijns inziens de beste manier om tot integratie te komen, dus ik vind dit inderdaad prima. En van niet of matig functionerende mensen wordt het contract echt niet verlengd, het is een bedrijf met winstoogmerk, geen overheidsinstelling of liefdadigheidsinstelling.

** gebruiker verwijderd **

@174 Soms is het voor een eerlijke kans nodig om iemand een extra steuntje in de rug te geven. Ik vind het mooi als bedrijven dat doen, mensen die het wat minder makkelijk hebben op de arbeidsmarkt een kans geven te laten zien wat ze kunnen. En, in het geval van statushouders, helpen te laten zien hoe werken in Nederland werkt. Dat is soms wederzijds wennen. Iets als hiërarchie bijvoorbeeld is voor veel van mijn Syrische collega's in het begin lastig. Een meerdere tegenspreken vinden ze ongemakkelijk. Een van mijn collega's, die mij als hoger in de hiërarchie ziet, kan het ook totaal niet aan als ik blijf staan als ik meekijk bij iets op zijn computer - ik moet zitten, al is het maar voor drie minuten. Dat tegenspreken stimuleren we - dat ik altijd een stoel aangeboden krijg neem ik graag voor lief .

Ik denk dat het in sommige gevallen onmogelijk is níet met meerdere maten te meten om iets eerlijk te laten zijn. Als de uitgangspositie van iemand veel slechter is, dan vind ik het prima om het die persoon ietsje meer te ondersteunen dan degene die vanuit geboorte vanzelfsprekend ging studeren, bijvoorbeeld, en daar geen geld voor hoeft te lenen en niet hoeft te werken omdat de ouders de studie betalen.

(Dat steuntje in de rug zie ik graag bij iedereen voor wie onderwijsvoorzieningen of de arbeidsmarkt minder makkelijk te bereiken zijn, ik ben niet blind voor andere problematiek dan die van statushouders. Steuntje in de rug, een zetje waar nodig, en dan zo snel mogelijk op eigen benen verder. Daar wordt iedereen beter van.)

** gebruiker verwijderd **

@176 Andere regels, of andere toepassing van de regels? Ik weet dat van het laatste wel sprake is. Dat komt ook omdat - ik heb het maar weer over de groep waar ik een beetje vanaf weet - bijvoorbeeld statushouders door hun begeleiders uitstekend worden geïnformeerd over waar ze recht op hebben, en autochtonen vaak ten onrechte zelfredzaam worden geacht te zijn. Zij lopen daarom behoorlijk wat financiele ondersteuning mis. Gemeenten zouden daar wat mij betreft veel pro-actiever in moeten zijn.

Verder weet ik niet zo goed over welke regels u het heeft, dus kan ik er niet zoveel zinnigs over zeggen.

** gebruiker verwijderd **

@178 Laten we dat maar doen. Als u niet concreter wilt zijn kan ik niet zeggen dat u wel een punt heeft. Dan blijft het in mijn ogen verongelijkt slachtofferschap en daar heb ik een broertje dood aan.

@179 Haha leugenaar
De moslims met hun lange tenen dan loop je ook moord en brand te schreeuwen

@180 Welnee. Dat u over het algemeen niet begrijpt wat ik schrijf kan ik niet helpen. Te genuanceerd, vermoedelijk.

@181 Jazeker wel
Niks nuance wegkijken dat is heel wat anders

@182 U bevestigt mijn vermoeden. Prettige nacht verder.

@183 Dag dag

** gebruiker verwijderd **

@185 Als u geen discussie wilt als u iets poneert bent u bij mij aan het verkeerde adres. Verder heeft u als het over hoe ik denk en ben opnieuw géén punt.

** gebruiker verwijderd **