Bedrijven loven bonussen uit: 'Help ons aan een nieuwe collega' (nos.nl)

Hadden ze de mensen in de afgelopen jaren maar niet op straat moeten flikkeren!! Hopelijk gaat het de bedrijven nu flink veel geld kosten!!!

Goed personeel heeft al een baan als het goed is.

Zoek eens bij alle apothekers, engineers en raketgeleerden die massaal binnengestroomd zijn.

Mwaah.. Peanuts

er is nog wel een aardig reservoir senioren, maar ja ...

kun je zien dat een bedrijf meer is dan overbetaalde ceo's en managers.
.
.

@3 , komt vaak wel bak geld mee bij de subsidie streepjes ja.

@7 Ja, en dan zijn ze blijkbaar nog onbruikbaar.

Ooit bij een bedrijf gezeten waar er gewoon 3000 euro betaald werd voor een nieuwe collega.
Kijk..

@8 , uiteraard, 95% zijn ongeletterde zandsorteerders.

Volgens de overheid en de MSM dus niet, die blijft er bij dat we die mensen nodig hebben om de vergrijzing op te vangen, nou doen die zandsorteerders dat ook hun best wel, door ouderen in groepen aan te vallen en ter plaatse te elimineren.
Wat een klerezooi.

het moeilijke is om mensen te vinden, die passen in een team en die de juiste hoeveelheid kwalificaties hebben voor die functie.

Tja, toen deze mensen 'alle tijd' hadden om mensen op te leiden, ging het volgens hen te slecht om te investeren... nu ze al het geld hebben om te investeren 'hebben ze geen tijd'.

EIGEN FALEN wordt dus weer afgewenteld en afgekocht met geld, en uiteindelijk schiet niemand er echt iets mee op. Ook geen werkloze...

Dus erhrm… goh wat 'kut' voor ze, hadden ze kunnen weten, zelf wat aan kunnen doen, nagelaten, dus niet zeuren en gewoon op de blaren zitten. Of 'je weet wel' iets ondernemen', risico lopen, en investeren in nieuwe mensen. Maar dat zal denk ik teveel op echt ondernemen lijken, valt buiten de core business en nog zo wat van de flut management excuses, die 'wederom' hun EIGEN FALEN afwentelen en onder stoelen en banken schuiven.