Maar die mensen hebben na dertig nog steeds geen Nederlands geleerd, die spreken nog steeds Swahili ... 😎...
Maar die man zijn Volkspartij heeft verlies geleden? Wat een grote broek trekt Timmermans hier aan. Alhoewel, groter dan de broek die hij op tv ...
Mooi, een jankende Van der Burg, personeelstekort, geweld, Boa's moeten bewaken en nu her vertrek van deze directeur. De eerste barsten in die z...
Het doet mij denken aan de eendenfuik....
Nazi's raus (aus Google) ...
Je zal toch zo rondlopen als siliconen kip met eendenlippen, zou ze ook een schaamlippencorrectie ondergaan hebben?Wat een koe....
Kan het niet over Rob en de Russen gaan? Nogal off topic....
Nee, niet helemaal, ik word ook ten dele mijn bijdrage aan fokbelasting(kinderbijslag) meebetalen....
@3 Nee, mijn brave vriend, ik ben al geweest, en het was een waar feest, met sonkran (waterfeest) krijg je namelijk geld toe. Hoe is het nu me...
@5 Nee , ze is juist consistent, ze ziet het liefst vrouwen zonder hoofddoek dus ook de islamitische , maar tegelijkertijd erkent ze dat mensen ...
Het artikel is een verdraaide versie uit de koker van de Unie van Waterschappen.
Er was geen overeenkomst daar de Unie niet te bewegen in toenadering.
De Unie van Waterschappen heeft de verlaging van de pensioenpremie in haar eigen zak gestoken terwijl dit bedoelt was voor de medewerkers.
Sinds 2016 is er geen CAO meer wat betekend dat de medewerkers nu bijna 11,1% achterlopen op de rest van Nederland.
De medewerkers zijn teleurgesteld in de Unie omdat komen met een doekje voor het bloeden.
Een verkenner hebben de medewerkers niet nodig, het wordt tijd dat de Unie recht doet in het belonen van hun medewerkers.
Ze willen graag benoemd worden als de “beste werkgever”, maar dat kunnen ze vergeten, dat zijn ze echt niet.
Op dit moment worden plannen opgesteld voor stakingsacties. Na drie jaar treurnis en frustraties dankzij de Unie wordt dat blijkbaar noodzakelijk.
Discussies worden automatisch na 96 uur gesloten
Het is niet meer mogelijk om nog te reageren bij deze discussie.