Zusje van ernstig mishandelde man ontslagen na getuigenoproep Facebook (wnl.tv)

Aan de schandpaal met dat bedrijf.
Hadden ze maar eerst de situatie moeten inschatten.

Weet iemand hoe dat bedrijf heet?

[...] Beau studeert rechten in Rotterdam en moet nu zo snel mogelijk een nieuwe stage vinden. “Het voelde echt als een trap na. Ik vind het vooral heel harteloos." [...]

Kan ze d'r alvast aan wennen dat ze haar menselijke emoties maar beter uit kan schakelen. Helemaal zoals het er in de eerlijk en oprechte (kuch) grote mensen wereld aan toe gaat ....

een nieuwe stageplek komt er heus wel daar ben ik niet bang voor.
een bedrijf wat de stage opzegt voor deze oproep om de daders van de mishandeling van haar broer te vinden,daar wil je geen eens stage meer bij lopen.

Hopen dat de naam van dit bedrijf snel boven water komt zodat, toekomstige stagiaires kunnen bedanken voor de eer daar te werken.

Ze was niet op de hoogte van het strenge sociale media beleid. Dat klinkt mij niet vreemd in de oren. Veel stagiaires horen pas op hun eerste stagedag wat de regels zijn binnen het bedrijf. Wat een belachelijke beslissing. Het is een mug doodslaan met een sloopkogel als je het mij vraagt. Bij ons bedrijf zijn er ook wel eens mensen op het matje geroepen vanwege uitlatingen op sociale media, maar kwamen er met een waarschuwing van af. Ik zou er voor geen goud geen stage meer willen lopen vanwege de overtrokken reactie van dit bedrijf.

@6 Een rechten student is mss wat anders die mag toch wel beter op de hoogte zijn

En ja voordat er social media was is een collega ook ontslagen omdat hij CD's verspreidde met filmpjes erop met de naam van het bedrijf erop

* Verwijderd door de redactie *

@8 Jawel de 2e opmerking is ongeveer hetzelfde maar niet precies
1e opmerking mss is ze van tevoren geinformeerd over de bedrijfsregels

@ 7 Het is een stagiaire en geen sollicitant die na een uitgebreid sollicitatie gesprek een arbeidsovereenkomst tekent bij een bedrijf. En of het een rechten student is maakt volgens mij geen moer uit, het zijn jonge mensen die volledig blue zijn met de arbeidsomstandigheden en laat staan de reglementen binnen een bedrijf. En het plaatsen van dit soort zaken op sociale media is volgens mij geen misdrijf als je het mij vraagt. Dus ik vind de vergelijking die je geeft nogal mank gaan, want je suggereert met je laatste opmerking dat ze een delict heeft gepleegd.

@9 Toevoeging dat ze er niet van de hoogte was kan ook haar eigen schuld zijn

@10 Ook bij bedrijven waar ik vroeger heb gewerkt werden ook stagiares redelijk uitvoerig gescreent
Wel goede leerschool voor haar
Het is geen drama

@9 Als je het stuk gelezen had had je kunnen opmerken dat ze niet op de hoogte was van het sociale media beleid. Ik ben nog steeds van mening dat je tweede opmerking uit @7 volledig de plank mis slaat.

* Verwijderd door de redactie *

Als ik haar was zou ik mijn kennis van het recht onmiddellijk toepassen tegen dit bedrijf , lijkt me niet rechtsgeldig dat een bedrijf gaat bepalen of er iets op een sociaal media gedeeld wordt wat niks met het bedrijf te maken heeft voor de rest.

@13 Lezen is moeilijk ik weet het
Dat ze niet op de hoogte is wil nog niet zeggen dat het niet gezegd is
De overeenkomst is dat beide ongewenst het bedrijf naar buitentreed
waar ze geen controle over hebben
Nogmaals goede les voor het bedrijf en voor haar
Bedrijf ook stagiares goed informeren en zij niet onder eigen naam op sociale media meer in die branche blijkbaar

@15 Ligt eraan als zij de regels had moeten weten en hun willen dat idd niet
Dan maakt ze geen kans
Nogmaals gewoon ander account op social media
Raad ik toch iedereen aan met een goede baan
Bazen kijken daar tegenwoordig op
Ziek melden en selfies op terras geen goed idee
Heeft hier niks mee te maken maar hoevelen daar al gezeik mee gehad hebben wil je niet weten

@16 Het blijft speculeren wat er door de verschillende partijen afgesproken is en wat er wel of niet verteld is. Het verhaal is in het artikel alleen belicht vanuit het perspectief van het zusje die de oproep op sociale media geplaatst heeft. ik ben wel benieuwd of het bedrijf het lef heeft om exact hun beweegredenen via de pers toe te lichten. Vooralsnog zijn veel mensen van mening dat het besluit van het bedrijf belachelijk is.

@18 Ik ben ook van mening dat het bedrijf overtrokken reageert maar zoals jij ook al zei het is maar van een kant
Ik zei ook al dat het niet veel voorstelt en zoek een ander bedrijf

Als het een advocatenkantoor is, is het natuurlijk niet handig, om zo iets te doen. Mogelijk wordt zo'n kantoor als verdediger gevraagd voor de dader.
Maar dat is gissen.
Verder worden mensen ook bij stages op de hoogte gesteld van de regels van het bedrijf, voordat ze beginnen.
Ik kan het meisje wel begrijpen, dat ze dit doet als een noodkreet, maar het is wel de taak van de politie om de dader te vinden.

* Verwijderd door de redactie *

@21 Dat is mijn mening
Het bedrijf heeft niet gereageerd dus we weten het niet
Het is maar van een kant

* Verwijderd door de redactie *

@23 Die conclusie dat het een feit was die is voor jezelf