Dader Londen wilde op Wimbledon werken (telegraaf.nl)

snap men nu waarom werkgevers liever niet iemand in dienst neemt met zo'n uiterlijk?
om niet te hoeven genezen maar om te voorkomen.

@1 nee. Je beoordeelt iemand niet alleen op uiterlijk dat doet geen enkele normale werkgever.Daar komen meer factoren bij kijken.

Al die figuren die er zo uitzien hebben gewoon het e,e,a, tegen. Dat het gewone mensen zijn staat buiten kijf , dat het een Islamiet is staat als een paal boven water. Weren dus, want straks blaast hij het hele bedrijf op met personeel en al. Zijn nu een maal niet meer te vertrouwen. Helaas voor de goede onder hen. Die moeten zelf van binnenuit meer oordelen vellen over hun soortgenoten.

En dan moord en brand gillen over ethnische profilatie..

@2 Een normale werkgever neemt geen haatbaard in dienst

** gebruiker verwijderd **

Je mag mensen niet discrimineren op dingen die AANGEBOREN zijn. Wel op waar ze voor kiezen, zoals zo'n knots van een baard bij een toch al islamitisch uiterlijk. Dat is vragen om afgewezen te worden voor bepaalde functies. Die baard is namelijk niet aangeboren en vaak een teken van fundamentalisme.

Sterker nog met zo een haatbaard kom je nooit aan de slag vind het dus een reden om de uitkering af te wijzen, of scheren natuurlijk

Bizar dat betreffende persoon überhaupt is uitgenodigd voor een gesprek voor een security functie. De naam alleen al, Khuram Butt, zou al een garantie moeten zijn voor een afwijzing, cq. onderzoek naar achterliggende bedoelingen voor deze sollicitatie van Khuram Buttplug.

Die gasten zijn toch allemaal al geïnfiltreerd in de security..das nou juist het grote probleem..Schiphol, winkels, concerten, ja, zelfs in de tweede kamer.. etc etc etc..Kijk maar eens om je heen, je zult nog versteld staan.

Deze gasten blijken toch maar al te vaak te werken bij een beveiligingsbedrijf.

@9 Echt een grap voor jou, bokkerijder!