Werknemer met schulden kost bedrijf 13.000 euro (nos.nl)

In principe gaat mijn financiële situatie mijn werkgever niets aan.

@1 toen ik het artikel las was dat ook het eerste waar ik aan dacht.

De betuttelarij en de afschaffing van de privacy slaan weer toe. De volgende invalshoek om ons sukkeltjes tot in de onderbroek te doen reguleren door derden is weer eens verzonnen. En uiteraard wordt er een fictieve "kostenpost" tegenaan gesmeten om het te rechtvaardigen, immers als je wordt bedreigd heb je altijd gelijk en als iemand je geld kost heb je ook altijd gelijk.

@1 @2 dat is natuurlijk zo maar vaak word je werkgever geconfronteerd met de gevolgen, zoals loonbeslag, stress bij de werknemer, waardoor hij minder functioneert en veel vaker ziek is.

** gebruiker verwijderd **

Mensen die schulden hebben kunnen niet met geld omgaan.

@4 : So bloody what! Wij worden allemaal geconfronteerd met elkaar, of heeft de werknemer ineens opdracht van de overheid om de werkgever uit en te na door te lichten in zijn privé om eventuele tekenen van vertrek van een bedrijf naar het buitenland, overname van het bedrijf door een buitenlands bedrijf, fraude met bedrijfsgelden etcetera op te sporen? Ook niet toch?

Terwijl DAT ons allemaal als belastingbetalers aangaat, DAAR zou de overheid namens ons de vinger aan de pols moeten houden, want massa-ontslagen kosten geld.

Het is met name in situaties, dat mensen geen keus hebben behalve hun privacy op te geven vanwege de machtsverhoudingen, dat ik vreselijk bezwaar heb. En daar zijn ettelijke voorbeelden van en het worden er steeds meer.

Zonder privacy kun je niet meer ongestraft een eigen mening of persoonlijkheid hebben, alleen al, het is meer dan walgelijk. Burgers worden aangemoedigd, elkaar te bespioneren alsof het niets is. Dat is ook een doelbewust gedrag van de overheid, las ik in een artikel over het veranderen van politie in deel van een dictatuur en welke stappen daar steevast in genomen worden, in dat proces.

https://www.wodc.nl/binaries/2209-samenvatting_tcm28-72514.pdf

http://www.wijwordenwakker.org/content.asp?m=M6&s=M73&ss=P1948

@7 geen idee wat dit te maken heeft met individuele werknemers die schulden hebben en waar de werkgever via bijvoorbeeld loonbeslag mee geconfronteerd wordt.

@8 : Dat de werkgever dus weer ongevraagd binnendringt in het privé van de werknemer "voor het eigen bestwil" en dus een bewakings-functie uitvoert waar hij niet voor is ingehuurd. Waar blijft onze privacy? Waarom mogen wij maar ongelimiteerd worden gemonitord tot in detail om ons op ieder moment op elke gewenste wijze te mogen aansturen wat betreft de invulling van ons eigen leven?

Loonbeslag is erger voor de werknmer dan voor de werkgever, en niet ieder recht van de burger hoeft te worden opgeschort met het argument "het kost de rijken en machtigen geld".

Niemand heeft die werknemers gevraagd of zij dit willen, door de baas worden afgelegd om te kijken of zij tekenen van geldgebrek vertonen "voor hun eigen bestwil", is het wel? En geen enkele politieke partij had dit als agendapunt, wij hebben hier dus niet voor gekozen.

Straks gaan ze het pensioen van mensen nog preventief afpakken, die werkgevers.

@1
O nee ?
[...] Zo'n werknemer kost de baas zo'n 13.000 euro per jaar. Bijvoorbeeld vanwege stress, ziekteverzuim of de administratieve kosten als er beslag wordt gelegd op het loon. [...]

Als bazen met bg situaties nou eens niet (meer) geconfronteerd zouden worden ?!! zou (denk) die baas, heel gelukkig van worden ! Maarrrrrr bazen worden hier vandaag de dag (imho) steeds vaker wél mee geconfronteerd !! Vaker omdat sommige mensen het doodnormaal vinden, als ze o.a. financieel al niet goed rond kunnen komen door veelal eigen niet zulke florisante keuzes enzo, schuld-op-schuld blijven stapelen !!"
Ja ! Dan krijg je dus situaties zoals geschetst worden ...... ten koste van ook ? die baas !
(s/on) Maar ja, als werknemer hoef je je toch geen zorgen over je baas te maken ? (s/off)

@8 Ogenschijnlijk niets, maar als je de punten verbindt (connecting the dots) kun je het een niet los zien van het ander.

@11 : Mag die werknemer dan ook even meekijken in de financiële "keuken" van het bedrijf en in het privé en banksaldo van de baas om alvast op de hoogte te zijn als er fraude of plannen zijn, die ertoe kunnen gaan leiden dat de werknemer ontslagen gaat worden? Nee zeker? Waarom niet?

@13
Nee ! Want dan had die werknemer medevennoot oid moeten zijn !!
En dat je het voor de werknemer opneemt niks mis mee. Maar dat werknemers zich, net zoals ook werkgevers, zich in bepaalde situaties manouvreren ... is vaak voor beide vast niet aangenaam.
Om in beide zaken hoofdschuldigen aan te wijzen (waarom beland in akelige situaties) zal een ieder zijn #eigen verantwoordelijk moeten nemen !

@14 : O, dus het is éénrichtingverkeer, en zowel bezorgdheid over de andere partij als financiële risico's zijn gewoon smoesjes voor inbreuk op privacy en machtsmisbruik van de have's tegenover de have nots. Zeg dat dan.